Lima. De acuerdo con Estudio de Gratificación de Bumeran, portal líder de empleo en Latinoamérica, el 31% de las personas trabajadoras en Perú destinarán el dinero extra de la gratificación al pago de deudas y créditos. Además, el 22% planea ahorrar ese dinero, mientras que el 15% lo invertirá en estudios para su crecimiento profesional.
Respecto a cuántas personas trabajadoras reciben gratificación por Fiestas Patrias, el 52% afirma recibir este beneficio, mientras que el 48% indica no recibirlo.
“El estudio revela una tendencia en el uso de la gratificación por Fiestas Patrias en Perú, donde el 30% de las personas trabajadoras destina este ingreso a pagar deudas o créditos, lo que sugiere una necesidad financiera posiblemente generada por la recesión económica de 2023. Además, se observa la importancia atribuida a este beneficio y su impacto en la motivación laboral, destacando la oportunidad para que las organizaciones reconsideren sus beneficios adicionales a los obligatorios como la gratificación. Esto no solo podría motivar a los talentos durante el pago de este beneficio, sino también mejorar la sensación de pertenencia y el rendimiento a largo plazo”, explica Miguel Bechara, director comercial en Bumeran Perú.
Gratificación es un estudio de Bumeran en el que participaron 643 personas trabajadoras de Perú. La investigación analiza la percepción de los talentos peruanos en el marco del pago de la gratificación por Fiestas Patrias, explorando el uso qué le darán a este dinero, los sectores laborales que la reciben, la variabilidad de los montos, su importancia económica y su impacto en la motivación laboral.
¿A qué sectores pertenecen las personas trabajadoras que reciben gratificación?
El 32% de las personas trabajadoras que afirmaron recibir la gratificación por Fiestas Patrias en Perú indicaron pertenecer a sectores *Otros, el 10% a Construcción; otro 10% a Producción, Abastecimiento y Logística; y el 8% a las áreas de Tecnología y Sistemas, Educación, y Administración y Finanzas.
¿Cuánto reciben de gratificación por Fiestas Patrias? El 39% de personas trabajadoras indicó que no recibe gratificación, el 12% señaló recibir más de S/ 5000, el 9% mencionó recibir menos de S/ 500, el 8% recibe entre S/ 1000 y S/1500, el 7% entre S/500 y S/ 1000, y otro 7% indicó recibir entre S/ 1500 y S/ 2000.
Más de la mitad de personas trabajadoras reciben la gratificación el mismo 15 de julio, fecha límite de pago
¿Cuándo reciben el pago de la gratificación? El 58% indicó recibir el pago de la gratificación el día de la fecha límite: 15 de julio, mientras que el 42% afirmó recibir este pago antes de esa fecha.
Casi el 100% de personas trabajadoras afirma que la gratificación es importante para su economía
El 98% de los talentos en Perú señaló que la gratificación es un beneficio importante para su economía personal/familiar, mientras que 2% no lo considera así.
¿Consideran que el monto de la graficación es suficiente? El 70% de las personas trabajadoras indicaron que el monto de gratificación que reciben no es suficiente, mientras que el 30% está conforme con lo que recibe.
8 de cada 10 personas trabajadoras se sienten motivadas en el trabajo por el pago de la gratificación
El 87% de los talentos afirma que recibir el pago de la gratificación los motiva a mejorar en su trabajo, mientras que el 13% no piensa lo mismo.
*Dentro de la categoría Otros se encuentran: Gastronomía y Turismo; Gerencia y Dirección General; Oficios; Aduana y Comercio Exterior; Educación, Docencia e Investigación; Minería, Petróleo y Gas; Salud, Medicina y Farmacia; Seguros.
Acerca de Bumeran:
Bumeran, es el portal de empleos líder en Perú y es parte de la red de empleo más grande de Latinoamérica, con presencia en cinco países: Argentina, Chile, Ecuador, Panamá y Perú. Estos sitios ofrecen más de 126.000 ofertas de empleo y reciben más de 60 millones de visitas por mes.
Bumeran es parte de Jobint, la HR tech que combina las mejores marcas y productos de tecnología del sector para dar una solución integral a las necesidades del mundo de los recursos humanos en Latinoamérica.
