El empleo formal en Perú ha mostrado un crecimiento sostenido en los últimos meses. Según el reciente informe del Banco Central de Reserva del Perú (BCRP), el empleo formal creció un 2.8% en julio de 2024, consolidando así cuatro meses consecutivos de expansión. Este dinamismo está relacionado con el desempeño de sectores clave como la manufactura, la construcción y los servicios, lo que ha generado un aumento en la demanda de profesionales capacitados en gestión, administración y emprendimientos.
Milagros Torres, subdirectora de la Facultad de Negocios de Zegel, resalta la importancia de este crecimiento en el empleo formal y su relación con la educación: “El incremento de empleos formales refleja una mayor necesidad de talento calificado. Los sectores que están liderando la recuperación, como la construcción y la manufactura, demandan no solo mano de obra técnica, sino también gestores y líderes con habilidades de negocios para mantener la competitividad”.
Si bien las cifras recientes son alentadoras, el desafío de la informalidad laboral persiste. Aún cerca del 70% de la fuerza laboral en Perú se encuentra en la informalidad, una barrera importante para el acceso a mejores condiciones de trabajo y beneficios sociales. Zegel se posiciona como un aliado clave en la reducción de este problema, ofreciendo formación a los emprendedores y profesionales que buscan formalizar sus actividades y contribuir al desarrollo económico del país.
“El desafío de la informalidad laboral no se resolverá de inmediato, pero la educación es uno de los caminos más efectivos para reducirla. Es necesario formar a profesionales que comprendan la importancia de la formalización, no solo para su propio crecimiento, sino también para el bienestar de la sociedad”, concluye Torres.
De cara al futuro, las expectativas son positivas. Con el crecimiento del empleo formal y la demanda de profesionales capacitados, se espera que la tendencia al alza en la formalización del empleo siga en los próximos meses, lo que abre nuevas oportunidades para quienes decidan apostar por una formación de calidad y acorde a las necesidades del mercado.
“La formalización del empleo es un objetivo prioritario para el país, y nosotros en Zegel estamos comprometidos en preparar a los futuros líderes que puedan llevar adelante este cambio. A través de una formación integral, nuestros estudiantes no solo adquieren conocimientos especializados, sino que también desarrollan una visión estratégica que les permitirá contribuir al crecimiento económico del Perú”, añade Milagros Torres.
